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汪女士 13小時前在線已認證

Onsite recruiter · 康寧

聊一聊

職位介紹: Day to Day Responsibilities: ? Plan and execute engaging employee activities, including annual dinner, family day, birthday celebration and wellness programs, from concept to completion. ? Collaborate with crossfunctional teams to ensure alignment of activities and culture initiatives with company goals. ? Promote corporate culture by developing and implementing initiatives that align with company values, enhance employee morale and create a positive working atmosphere. ? Develop and execute engaging campaigns for company events and initiatives by creating high-quality video content, designing visually appealing graphics, and writing compelling copy to drive participation and awareness across various internal communication channels. ? Manage vendor relationships for office services such as cleaning, greening and other administrative support functions. ? Handle general administrative tasks, including budget tracking for events and vendor company values, contracts, and ensuring smooth office operations. ? Developing and researching new tools to optimize admin service and improve work efficiency. ? Other ad-hoc tasks assigned by HR Manager Requirements: Education & Experience ? College degree or above in Communications, Marketing, Business Administration, or a related field ? 3-5 years' administration experience gained in a multi-national company Requirements: Required Skills ? Video editing and copywriting is required. ? Good command of computer skills, and familiar with MS Office software ? Good English skills in written and general in oral ? A creative mindset with the ability to generate new ideas and implement effectively accordingly. ? Strong teamwork and communication skills ? Demonstrates initiative and a proactive approach. Requirements: Desired Skills ? Strong interpersonal skills and the ability to build positive relationships with employees at all levels and external partners. ? Proven experience in managing external vendors and contractors. ? High adaptability

其他信息: 行業要求：全部行業

公司簡介

康寧公司（紐約證券交易所代碼 – GLW）成立于1851年，總部位于美國紐約州康寧市。170多年來，康寧憑借在特殊玻璃、陶瓷、光學物理領域的精湛專業知識，開發出眾多引發了行業的革命性改變并改變人類生活的產品和工藝。康寧公司2024年全年的核心銷售額達到144.7億元，2024年美國財富排名第323位。康寧積極參與中國的發展已逾45年，康寧公司通過其子公司——康寧（上海）管理有限公司協調管理其在中國區的業務。今天，康寧在中國的投資與該地區新興市場的趨勢緊密結合。康寧在光通信、顯示科技、汽車應用、生命科學及移動消費電子市場領域均是處于地位的企業之一。

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獵聘溫馨提示：

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b. 要求您提供擔保人、擔保金或者以其他名義向您收取財物（如培訓費、體檢費、資料費、置裝費、押金等）；
c. 強迫您入股或者向您集資；
d. 以招聘名義牟取不正當利益；
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f. 工作時長違反勞動法規定；
g. 存在其他損害您的合法權益的行為。

2. 如您應聘的崗位屬于涉外勞務合作/海外崗位的，請務必核實招聘方對外勞務合作資質取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

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公司信息

康寧

關注

企業行業：機械/設備

人數規模： 10000人以上

職位地址：上海-浦東新區金橋[地鐵站]魯橋路358路

注冊資本： 1448.72萬人民幣

經營范圍：為康寧公司在亞太地區設立的公司提供管理和咨詢服務，提供市場營銷服務，提供員工培訓和人力資源管理服務，提供技術支持和研究開發服務，提供投資支持和管理服務，提供財務管理以及信息技術服務，特種陶瓷制品、塑料制品、特種玻璃制品、化工產品（危險品、特種化學品、有毒化學品除外）、機械設備及其零部件、光纖、光纜、及其它用于光通信系統的器件的進出口、批發、租賃、傭金代理（拍賣除外），提供相關售后服務。（不涉及國營貿易管理，涉及配額、許可證管理商品的，按國家有關規定辦理申請）【依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動】

數據來源：