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    職位介紹
    崗位職責(zé): 1、合同管理?:起草、審核公司各類合同,優(yōu)化合同模板并建立管理系統(tǒng),確保合同條款合法合規(guī)。 ? 2、?法律風(fēng)險(xiǎn)控制?:監(jiān)測(cè)經(jīng)營(yíng)中的法律風(fēng)險(xiǎn),制定防控方案,處理訴訟/仲裁案件,維護(hù)公司權(quán)益。 ? 3、制度建設(shè)?:完善規(guī)章制度,建立合規(guī)管理體系,推動(dòng)合規(guī)文化建設(shè)。 ?4、法律支持?:為重大決策提供法律意見(jiàn),參與投資項(xiàng)目盡職調(diào)查并出具報(bào)告。 ? 5、培訓(xùn)與咨詢?:對(duì)公司員工進(jìn)行法律培訓(xùn),提供日常法律咨詢。 ? 任職要求 1、資質(zhì)要求?:30-35周歲,法學(xué)相關(guān)專業(yè),985/211學(xué)歷,統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,通過(guò)司法考試者優(yōu)先。 ? 2、工作經(jīng)驗(yàn)?:5-10年以上法務(wù)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)流程。 ? 3、能力要求?:邏輯思維清晰、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和抗壓能力。 ?
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